PHASEFÜNF

In der Beratung von Organisationen bedienen wir uns neben klassischen Instrumenten auch der Transaktionsanalyse. Unser Schwerpunkt liegt bei der Teamentwicklung bzw. der psycho-sozialen Begleitung von Entwicklungsprozessen in Organisationen. In Zusammenarbeit mit der Deutsch-Schweizerischen Gesellschaft für Transaktionsanalyse haben wir einen Best-Practice Bericht erstellt. Beim Rückblick auf diesen Beratungsprozess haben wir einige interessante Entdeckungen gemacht, die wir [weiterlesen …]

Workshop 18 auf dem DGTA Kongress: Alles für die Ehre? Für den Workshop waren unsere methodischen Überlegungen vor allem darauf gerichtet, die Teilnehmenden in den Dialog zu führen. Daher folgten wir für unseren Workshop der Struktur, die Peter Eichenauer mit seiner „Landkarte Six–in–One“ für die Arbeit in der Untersuchungshaft–Vermeidung für jugendliche Straftäter erarbeitet hat. Sie [weiterlesen …]

Nachdenken über Sinnstiftung, Rollenwelten und Führungskultur im Umgang mit dem Ehrenamt Erstmalig nehme ich an einem Bar Camp teil. Die Gelegenheit ist günstig, denn es handelt sich um das erste Aachener Non Profit Camp. Wie es sich herausstellt, kommen circa 100 meist jüngere Teilnehmende zusammen, um unterschiedliche Vorträge, Diskussionsrunden und das allgemeine Netzwerken zu gestalten. [weiterlesen …]

Auch dieses Jahr fällt der Valentinstag wieder auf den 14. Februar. Der Tag der Liebenden, der Tag an dem Liebende ihre Liebsten der eigenen Gunst versichern. Wie ich lesen konnte, ist das der einzige regelmäßige Anlass im Jahr, an dem mehr Männer als Frauen Blumen kaufen. Warum das wohl so ist?  Dieser Frage wollen wir [weiterlesen …]

GCM – Aachen 29 Januar 2014 „Eine Beziehung ist die Geschichte der gegenseitigen Reaktion zweier Partner aufeinander.“ (Michael Mary, Paarberater und Sachbuchautor aus Hamburg)    Unser erster Dialog – Abend des Jahres beschäftigt sich mit einem Thema, welches alle zusammenlebenden Paare betrifft: Welche Zutaten braucht es für eine glückliche Paarbeziehung? Wovon hätten wir gerne eine [weiterlesen …]